Fecha de publicación: Lun, 05/10/2026 - 10:20
La Oficina de Control Interno orienta sobre el trámite de las quejas disciplinarias
La Oficina de Control Interno (OCI) recuerda que su misión es medir y evaluar la eficiencia, eficacia y economía de los procesos en la entidad, y precisa que la Oficina de Control Disciplinario de Instrucción es la encargada de atender quejas por faltas disciplinarias.
La Oficina de Control Interno desarrolla su labor de acuerdo con la Ley 87 de 1993. Entre sus responsabilidades se encuentran medir y evaluar la eficiencia, eficacia y economía de los controles de la entidad, así como ejercer las funciones propias de los auditores internos. La atención de quejas por presuntas faltas disciplinarias no forma parte de estas competencias.
En este sentido, toda queja por presunta falta disciplinaria que sea conocida por la ciudadanía debe ser atendida por la Oficina de Control Disciplinario de Instrucción.
¿Qué se considera una falta disciplinaria?
La Ley 1952 de 2019 del Código General Disciplinario establece en su artículo 26 que una falta disciplinaria puede presentarse por el incumplimiento de deberes, la extralimitación en el ejercicio de derechos y funciones, el desconocimiento de prohibiciones o la vulneración del régimen de inhabilidades, incompatibilidades, impedimentos y conflicto de intereses, cuando no exista una causal de exclusión de responsabilidad.
¿Dónde presentar la queja?
Las quejas por presuntas faltas disciplinarias o por hechos que puedan comprometer la responsabilidad de servidores públicos pueden presentarse a través de los siguientes canales:
-Correo electrónico: contactenos@educacionbogota.edu.co
-Sistema SIGA
-Plataforma Bogotá te Escucha, según corresponda.
Dirigir la solicitud a la dependencia competente facilita su trámite y permite que la Oficina de Control Disciplinario de Instrucción adelante las actuaciones que correspondan.
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