Este 17 de mayo, desde la Secretaría de Educación rechazamos la discriminación y estigmatización por orientación sexual de las y los ciudadanos. Te invitamos a que escuches a Lucía y Hernando quienes tienen un mensaje muy importante que compartir.
Se cumplen 22 años desde la eliminación de la homosexualidad de la lista de enfermedades mentales por parte de la Organización Mundial de la Salud, OMS. Sin embargo, todavía no encontramos en nuestra sociedad, espacios laborales y en centros educativos, el respeto por el derecho a la igualdad y el respeto por las diferencias en la identidad de género de las personas.
Desde la Secretaría de Educación del Distrito se desarrollan acciones y estrategias de prevención, manejo y eliminación de la homofobia a través del proyecto CALDAS Creación de Ambientes Laborales Diversos, Amorosos y Seguros desde las diferentes áreas de la Entidad, así como manteniendo prácticas educativas que incentivan en las comunidades, la reflexión y el diálogo en torno al tema con el fin de generar acciones al interior de los proyectos pedagógicos, de modo que se puedan desarrollar programas propios de prevención que respondan a sus propias necesidades, intereses y particularidades de las comunidades educativas.
En búsqueda de generar la construcción de una sociedad inclusiva, libre e igualitaria hoy rendimos un homenaje a la diversidad humana.
Nuestra compañera Lucía Jiménez Peñuela y nuestro compañero Hernando Bueno hoy nos traen un mensaje muy sentido para que todos y todas digamos: ¡NO A LA HOMOFOBIA, NO A LA TRANSFOBIA Y NO A LA BIFOBIA!.
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Este sábado 14 de noviembre de 2026, de 8:00 a. m. a 11:00 a. m., el Sistema de Información HUMANO no estará disponible debido a su actualización. Además, se prevén afectaciones en las funcionalidades relacionadas con los trámites ante el FOMAG durante todo el fin de semana.
El trabajo, la creatividad y el liderazgo de las y los estudiantes del colegio Técnico José Félix Restrepo en el desarrollo de iniciativas ambientales y educativas fueron objeto de reconocimiento a nivel nacional e internacional.
La honestidad, el respeto, el compromiso, la diligencia y la justicia hacen parte de nuestro trabajo diario. ¿Cómo los ponemos en práctica? Participa en la encuesta de percepción sobre el Código de Integridad y comparte tu opinión hasta el 30 de noviembre de 2026.