Hasta el 8 de octubre estarán abiertas las inscripciones para participar en este taller dirigido a servidoras y servidores administrativos de nuestra Entidad.
La Dirección de Talento Humano, en el marco del Plan de Capacitación Institucional SED 2021, invita a servidoras y servidores administrativos de los niveles central, local e institucional de nuestra Entidad a participar en el ‘Taller de Transparencia, Rendición de Cuentas y Acceso a la Información Pública’.
El objetivo de esta actividad es fortalecer las capacidades institucionales en materia de Transparencia, Derecho de Acceso a la Información Pública y/o Rendición de Cuentas.
El taller se desarrollará en la modalidad virtual a través de la plataforma Teams, en una sesión de dos horas mediante una metodología dinámica.
Se abordarán las siguientes temáticas:
-Introducción desde el punto de vista institucional, lo que implica la transparencia en entidades públicas, el acceso a la información pública y los procesos de rendición de cuentas.
-Los mecanismos que existen en el marco institucional colombiano, en términos de la misionalidad de la Entidad.
-Discusión sobre casos exitosos en materia de transparencia y rendición de cuentas en contextos internacionales.
Al finalizar se realizará un ejercicio práctico tipo taller, interactivo y participativo, utilizando diferentes herramientas de mediación virtual, permitiendo que las y los asistentes hagan sus aportes frente al proceso.
Las inscripciones estarán abiertas hasta el 8 de octubre (Cupos limitados):
Las y los inscritos recibirán a vuelta de correo las fechas, horarios y enlaces de acceso al taller.
¡La educación en primer lugar!
Este sábado 14 de noviembre de 2026, de 8:00 a. m. a 11:00 a. m., el Sistema de Información HUMANO no estará disponible debido a su actualización. Además, se prevén afectaciones en las funcionalidades relacionadas con los trámites ante el FOMAG durante todo el fin de semana.
El trabajo, la creatividad y el liderazgo de las y los estudiantes del colegio Técnico José Félix Restrepo en el desarrollo de iniciativas ambientales y educativas fueron objeto de reconocimiento a nivel nacional e internacional.
La honestidad, el respeto, el compromiso, la diligencia y la justicia hacen parte de nuestro trabajo diario. ¿Cómo los ponemos en práctica? Participa en la encuesta de percepción sobre el Código de Integridad y comparte tu opinión hasta el 30 de noviembre de 2026.