(EN VIDEO) Todos, servidoras y servidores administrativos, docentes, directivos docentes y contratistas hacemos parte de la cultura del control interno, pero ¿de qué se trata y cómo aplicamos en el día a día los principios y componentes del Control Interno? Encuentra éstas y más respuestas en el siguiente video con un ejemplo práctico que no te puedes perder.
Contribuimos al aseguramiento, fortalecimiento y efectividad del Sistema de Control Interno de la Secretaría de Educación del Distrito y es posible que, en algunos casos, no nos estemos dando cuenta del importante aporte que estamos realizando, o que podríamos realizar, para mejorar aún más nuestra gestión y la de nuestra entidad.
Para explicar qué es, cómo se vive y cómo se fortalece la cultura del control interno en la SED, las oficinas de Control Interno y Asesora de Planeación, líder de la Política de Control Interno definida a partir del Modelo Integrado de Planeación (MIPG); te invitan a dar clic en el siguiente video con un ejemplo práctico con respuestas a éstas y otras inquietudes:
En este ejemplo se refleja cómo la cultura del control interno se vive y está presente en el día a día, cómo están presentes los principios y componentes de Control Interno cuando realizamos nuestras actividades y funciones con la debida ejecución y calidad en la gestión.
Recuerda: La cultura del control forma parte de nuestra vida laboral: y tú ¿Cómo la vives en el día a día para mejorar tu gestión?
Este sábado 14 de noviembre de 2026, de 8:00 a. m. a 11:00 a. m., el Sistema de Información HUMANO no estará disponible debido a su actualización. Además, se prevén afectaciones en las funcionalidades relacionadas con los trámites ante el FOMAG durante todo el fin de semana.
El trabajo, la creatividad y el liderazgo de las y los estudiantes del colegio Técnico José Félix Restrepo en el desarrollo de iniciativas ambientales y educativas fueron objeto de reconocimiento a nivel nacional e internacional.
La honestidad, el respeto, el compromiso, la diligencia y la justicia hacen parte de nuestro trabajo diario. ¿Cómo los ponemos en práctica? Participa en la encuesta de percepción sobre el Código de Integridad y comparte tu opinión hasta el 30 de noviembre de 2026.